3月27日上午,股份公司党委副书记冯征国到京唐港煤化工园区调研煤化工企业文化建设情况,股份公司宣传部以及中浩公司、中润公司、炭素化工公司主要负责同志陪同调研。
冯征国传达了股份公司关于开展煤化工企业文化建设工作的重要性,听取了中浩公司、中润公司和炭素化工公司企业文化建设情况汇报及建议,了解了煤化工企业文化内容、实施情况,对园区三家企业在传承开滦文化经典、开拓创新方面所取得的成绩给予肯定,并对下步股份公司煤化工企业文化建设工作提出明确要求:一是要以此次调研为契机,持续兴起学习企业文化知识的热潮,准确把握构建煤化工企业文化的步骤、要素以及流程。二是要加强煤化工企业文化顶层设计,积极筹备成立专家组,群策群力,形成煤化工企业文化建设工作的强有力支撑。三是准确把握煤化工企业特点,以此为抓手找准煤化工与煤矿企业文化的差异。四是要梳理现有的煤化工企业文化,从理念、制度、行为、精神四个层面深入挖掘企业文化内涵,全面构建企业管理哲学。五是要坚持“注重人本文化、尊重文化个性、继承文化传统、提升企业管理、注重经济性”等煤化工企业文化建设原则,全面构建新股份引领下的优秀企业文化。
整体来看,前期由于焦化行业开工提升,煤焦油供应量增加,加之当时下游市场较弱,深加工企业亏损,炭价格下跌,故整体需求平平,因此供需面利空主导下煤焦油市场走势下行;而到了下旬煤焦油价格以跌至偏低位,且煤沥青和蒽油市场回暖,深加工亏损面逐渐收窄,对煤焦油承接能力提升,叠加炭黑市场开工尚可,对煤焦油刚需仍存,因此煤焦油市场反弹。
10月份国庆假期贯穿其中,炭黑主要下游轮胎市场多存减产放假行为,但炭黑行业整体开工跌幅较小,行业供需面表现相对宽松,导致市场价格弱势运行,进入11月份炭黑市场供应面或存收紧预期,届时短期对价格或存利好支撑。
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